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Japheegoとは

Japheego(ジャフィーゴ)とは、株式会社リクルートスタッフィングによる、JavaとPHPエンジニアに特化した派遣のお仕事紹介サービスです。

JavaとPHPの言語を使って働きたいエンジニアのみなさんが、自分のスタイルに合ったお仕事に出会えるきっかけをつくること。それが、私達のミッションです。IT系職種専任のお仕事紹介担当者が、あなたに合うお仕事選びをお手伝いいたします。

派遣がはじめての方へ

みなさんは、「派遣」で働くことに対してどんなイメージを持っていますか?「実際に働いたことがないので不安がある」「派遣のワークスタイルがイメージできない」という方のために、ここではエンジニアが派遣で働くメリットや、そのしくみについてお伝えします。

派遣のしくみ
派遣とは、正社員、契約社員、パート、アルバイトのような働き方の選択肢のひとつです。ただ、正社員やアルバイトは、雇用契約を結ぶ先と実際に働く場所が同じですが、派遣では、雇用契約は派遣会社と結び、派遣会社と契約を交わしている会社(派遣先)で仕事をするという就業形態になります。そのため、給与は派遣会社から受けとり、福利厚生も派遣会社のものが適用されますが、実際の仕事の指示は派遣先企業の担当者から直接受けます。ただし、派遣会社と派遣スタッフとの雇用関係が成立するのは、仕事を紹介してもらい派遣先が決まってから。登録だけでは雇用関係は成立しません。
そして、派遣期間が終了すると同時に、雇用契約も終了します。1つのお仕事の派遣期間・雇用期間終了後も、派遣会社に登録していれば次のお仕事を引き続き探したり、紹介を受けたりできます。

社員・パート・アルバイト

あなた

雇用関係

業務の指揮・命令

企業

派遣

あなた

業務の指揮・命令

派遣先企業

リクルート
スタッフィング

派遣契約

雇用契約
  • 就業条件の明示
  • 給与の支給
  • 各種社会保険の対応
  • 研修サービスの提供
正社員や契約社員と「派遣」はどこが違う?
「派遣」の働き方は、正社員や契約社員とどう異なるのでしょうか?そのしくみについてご説明します。派遣の場合は、企業とあなたが直接雇用契約を結ぶのではなく、企業とあなたの間にリクルートスタッフィングのような派遣会社が雇用主として介在します。次の3つのことが可能になります。
社会保険に加入し、有給休暇が付与されます
あなたは、社会保険や有給休暇などを「正社員、もしくは契約社員だけのもの」と思っていませんか?派遣社員もほとんどの場合、それらを取得することができます。派遣会社が雇用主となるため、その雇用主のもとで社会保険への加入、有給休暇の付与などが行われます。
専任スタッフによるキャリアサポートが受けられます
IT業界専任のコーディネーターが、お仕事選びからあなたをサポート。マッチングだけではなく、就業後のキャリアについても相談をすることができます。
給与の支払いや、社会保険の加入手続きは雇用主であるリクルートスタッフィングから
実際のお仕事の指示や勤怠の管理は派遣先となる企業が行いますが、就業条件の確認や雇用契約の締結、給与の支払いや社会保険への加入は、雇用主であるリクルートスタッフィングが行います。
登録からお仕事開始の流れ
  • 派遣会社に登録
  • 仕事紹介
  • 仕事エントリー
  • お仕事開始

お仕事の紹介には、リクルートスタッフィングへの派遣スタッフ登録が必要になります。ご自身にあった登録方法をお選びください。来社登録は、全国35箇所にある登録センターのいずれかにお越しいただく方法です。オンライン登録は、来社不要でオンライン上でいつでも登録できる方法です。

来社登録

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  • 登録会予約は2分で完了!
  • 担当者と面談相談可能
  • 派遣がはじめての方でも安心登録
  • 1

    登録会の予約

    希望の日時をお選びください(土曜・夜間も対応)

  • 2

    来社・登録手続き

    希望条件をお聞かせください(時給、職種 等…)

  • 3

    お仕事のご紹介がスタート

    専用ページ(MyPage)で希望の条件を設定しお仕事を探しましょう

  • 4

    お仕事のエントリー

    「残業はどのくらいあるの?」「どの規模のシステムを開発するの?」といった就業環境のご質問にもお答えします

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  • 所要時間20~40分
  • 24時間受付対応
  • オンラインだから、交通費不要
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    MyPageを開設しましょう

  • 来社不要

    オンラインで情報提出完了した方のみ

  • 2

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  • 3

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    「残業はどのくらいあるの?」「どの規模のシステムを開発するの?」といった就業環境のご質問にもお答えします

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就業中から就業後のサポート体制

就業中

就業期間中は営業担当、もしくはフォロー担当者があなたの職場を定期的に訪問します。仕事内容や人間関係など、お仕事の悩みをお気軽にご相談ください。改善すべき点がある場合は、リクルートスタッフィングから派遣先企業へ連絡し、調整いたします。また、就業中に再契約に迷ったり、別の仕事に興味が出てきたりした場合も、遠慮なくお声がけください。

就業後

就業中のお仕事の契約終了が確定しましたら、お仕事紹介担当よりすみやかにご連絡させていただきます。今回のお仕事を振り返ってみて、次のステップに進む上での、あなたのご希望を気兼ねなくお伝えください。また、キャリアカウンセラーに適職やこれからの働き方について、無料で相談することもできます。

派遣についてよくある質問
Q長時間労働が続くなど、厳しい環境が多いのでは?
Aあなたのご希望によって、働く環境は自由に選べます。家庭と両立したい方、できるだけプライベートの時間を大切にしたい方などは、残業のないお仕事を選ぶことができます。スキルアップのために、むしろ一定期間しっかりと働きたい! という方には、そのご希望に合ったお仕事をご紹介いたします。
Q正社員に比べると、給与が下がるのではないか心配です
Aスキルによって、高時給の仕事も多数あります。案件によって時給はさまざまですので、一概にはいえません。企業から必要とされるスキルや経験を持っていれば、その実績を生かして給与の高いお仕事を選べる可能性も十分あります。
Qどんな条件でも、社会保険や有給が保障されるのですか?
A一定の条件を満たした方は、社会保険へ加入することになります。また、一定の継続勤務期間、勤務日数に応じて有給休暇が付与されます。
Q登録すれば必ず、途切れなく仕事を紹介してもらえますか?
A企業が求める人材とのマッチングが前提のため、必ずしもご希望に添えるとは限りません。出来る限り、ご希望に添えるように専任スタッフがご紹介できるよう尽力いたします。

REGISTRATION登録

お仕事をご希望の方は、リクルートスタッフィングへの登録が必要になります。

※ここからはリクルートスタッフィングドメイン(r-staffing.co.jp)へ移動します

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